LeFigaro.fr (20/05/2011)

Pour les salariés, l’intérêt du travail prime sur la qualité de vie au bureau ou le niveau de la rémunération, indique un sondage TNS Sofres rendu public vendredi et réalisé pour Actineo, observatoire de la qualité de vie au bureau. L’intérêt du travail est cité par 53% des salariés (63% des cadres) comme un des éléments les plus importants dans leur travail, devant la qualité de vie au travail (38%) et le niveau de la rémunération (37%). Viennent ensuite la localisation géographique du travail (25%), les responsabilités (23%), les perspectives d’avenir (16%) et les formations proposées (3%).

Créé par Laëtitia Fritsch le 4/07/2011